KEDER, Rektör Coşkun'dan bilgi aldı

Son günlerde basın ve yayın organlarında Giresun Üniversitesinde çalışan taşeron işçilerle ilgili olarak görev yerlerinin değiştiği, mobbing uygulandığı yönünde çıkan haberler hakkında yapılan görüşmeyle ilgili konuşan KEDER Başkanı Fatih Öksüz, "11 Eylül  2014 tarih 29116 sayılı Resmi gazetede  yayımlanarak 1 Temmuz 2016 tarihinde yürürlüğe konan   6552  İş Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılması ile Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılmasına Dair çıkarılan kanunun 11.maddesinde yer alan “ihale kapsamında çalıştırılan personelin sözleşme konusu işler dışında çalıştırılması, 4857 sayılı Kanunun 2 nci maddesinin yedinci fıkrası hükmüne aykırılık teşkil edecek şekilde işlem ve eylemler yapılması nedeniyle idare aleyhine zarar ortaya çıkması hâlinde, oluşan bu zararlar, bu zarara neden olduğu tespit edilenlere rücu edilmek suretiyle tahsil edilir. Ayrıca, bu kişiler hakkında uygulanacak ceza ve disiplin hükümleri saklı kalmak üzere, bu kişilere her türlü aylık, ödenek, zam, tazminat dâhil yapılan bir aylık net ödemelerin beş katı tutarında idari para cezası uygulanır'  Hükmü gereğince bu uygulamanın gerçekleştiğini öğrenmiş bulunmaktayız. Giresun’da taşeron işçilerinin çoğunluğunun üyesi olduğu Kamu Emekçileri Derneğimizin kamuoyunda bu konu hakkında oluşan bilgi kirliliğini temizlemek adına yapmış olduğu görüşme neticesinde Üniversitenin 6552 sayılı kanun gereği idareyi yanlış uygulamadan ötürü  zarara uğratmamak adına sonucu sözleşme konusu işler dışında çalışmakta olan işçileri asli görevlerine çektiği ve bu uygulamanın kanuna aykırılık teşkil etmediğini kamuoyunu bildiririz" dedi.